2016年12月8日，中国宋庆龄基金会党组书记、常务副主席杭元祥同志与会机关青年干部座谈，听取青年干部对机关工作和队伍建设的意见建议，了解青年干部工作压力和生活困难等相关情况。会机关青年干部二十余人参加，党组成员、副主席、机关党委书记井顿泉同志出席。
青年干部先后发言，大家既介绍了本职岗位工作情况，又畅谈了工作体会，既分析了青年干部的优势，又讲了自身存在的不足，还谈了工作和生活中遇到的一些困难和困惑。大家就新形势下继续挖掘宋庆龄精神内涵、弘扬宋庆龄精神，加强机关人才梯队建设、加大业务培训和交流力度，加强品牌项目建设、提高机关核心竞争力等提出了意见建议。
杭元祥同志认真听取大家的发言，并不时与大家互动交流。他指出，党的十八大以来，习近平总书记高度重视青年工作，十分关心青年一代的成长。总书记希望青年人勤学、修德、明辨、笃实，做到志存高远、德才并重、情理兼修、勇于开拓，自觉把青春梦融入实现中华民族伟大复兴的中国梦之中；要求青年人扣好人生的第一粒扣子，青年时期一定要多经历一点摔打、挫折、考验，有利于走好一生的路。基金会40岁以下青年干部占机关干部的半数，是做好机关工作的生力军和骨干力量，希望大家牢记总书记的谆谆教诲，为基金会事业发展作出自己应有的贡献。
杭元祥同志指出，当前，基金会事业发展面临难得的机遇和动力：一是党的十八届六中全会对全面从严治党作出新部署、提出新要求，认真学习贯彻全会精神，进一步加强和规范基金会各级党组织的政治生活、进一步加强党内监督，必将为基金会事业发展提供坚强的政治保障和组织保障。二是中国宋庆龄基金会第七届理事会第一次会议成功召开，俞正声同志、孙春兰同志代表党中央对基金会工作提出了新要求，王家瑞同志、胡启立同志两位新老主席讲话，对会里的工作提出了殷切希望，为基金会今后一个时期的发展指明了方向。三是中央第九巡视组对基金会党组开展专项巡视，有利于我们通过接受“政治体检”，全面查找薄弱环节和突出问题，经过认真整改，进一步加强基金会各方面建设，推动基金会事业取得新发展。他希望青年干部珍惜韶华、奋发有为，把工作热情转化为工作动力。为此，提出三点要求：
一要坚定理想信念。理想指引人生方向，信念决定事业成败。对基金会的青年干部而言，坚定对马克思主义的信仰，对共产主义和社会主义的信念，对党和人民的忠诚，是安身立命之本、修身立业之魂。要认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，坚持用党的创新理论武装头脑，牢固树立“四个意识”坚持“四个自信”。二要练就过硬本领。基金会的工作，无论是民间外交、对台交流，还是基金募集、公益慈善，以及机关党建、人事管理，政治性、政策性、业务性都很强。要深入学习党的统一战线理论和方针政策，学习习近平总书记关于统一战线的一系列新思想新论述。要研究和掌握本领域工作的历史沿革、政策规范、制度规定、程序要求、重点人物，努力成为行家里手。要了解宋庆龄生平、宣传宋庆龄精神、践行宋庆龄品格。建议明年5月前后，机关团委以“听我讲宋庆龄的故事”为题，组织机关青年干部人人讲宋庆龄的故事，推动形成浓厚的机关学习氛围。三要立足岗位成才。习近平总书记勉励广大青年立足本职、埋头苦干，从自身做起，从点滴做起，用勤劳的双手、一流的业绩成就属于自己的人生精彩。基金会的青年干部要脚踏实地，克服浮躁心理，干一行爱一行钻一行。扎扎实实干事，踏踏实实做人，稳得住心神，扛得住压力，耐得住清贫，经得住考验。坚持在本职岗位上练本领、增才干，始终做到心中有阳光，肩头有担当，脚下有力量。希望各位青年干部积极参与到志愿服务活动中，从在宋庆龄故居做志愿讲解服务开始，以实际行动传承和弘扬宋庆龄精神。